陕西师范大学旅游与环境学院招聘教学秘书公告
根据工作需要，经人事处同意，陕西师范大学旅游与环境学院面向校内外公开招聘教学秘书一名，现将具体情况通告如下：
一、应聘人员应具备以下基本条件：
1.坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针和政策，遵守国家法律法规。具有良好的职业道德和思想品质修养，品行端正，爱岗敬业。具有严格的组织纪律观念和较强的大局意识、服务意识及团队协作精神。
2.具有良好的心理素质，身体健康，能全身心投入教学管理工作。
二、应聘人员应具备以下资格：
必须具有硕士研究生及以上学历，且第一学历为全日制本科；本科、研究生毕业学校原则上是“211工程”或“985”高校。应聘者年龄不超过30周岁，且具有较强的文字写作和外语运用能力、计算机操作能力。
2010年应届毕业研究生亦可报名应聘(2010年应届毕业研究生如果被录用，在不影响正常学习的前提下，须提前到岗实习，进行考察，待正式毕业并派遣后，办理报到手续)。
三、招聘程序及时间安排
1、2009年8月28日，发布公告，公布招聘岗位。
2、2009年9月4日前应聘人员报名。符合应聘条件的人员可到陕西师范大学旅游与环境学院网站下载并填写《陕西师范大学旅游与环境学院应聘申请表》，并于2009年9月4日前送交至旅环院办公室（长安校区格物楼1212室，联系电话：029-85310525，联系人：郑海博），同时须提供本人学历、学位、外语水平、计算机水平、获奖等证书原件及复印件，原件审核后当面退还，复印件留存。
2010年应届毕业研究生还须提供《2010年应届毕业研究生应聘陕西师范大学旅游与环境学院推荐表》及研究生在读期间的学习成绩表，并加盖所在研究生管理单位公章；可暂不提供研究生阶段的学历、学位以及就业推荐表。
3、2009年9月5日至9月16日，资格审查，并安排笔试、面试。笔试、面试时间地点另行通知。请应聘者注意关注陕西师范大学旅游与环境学院和人事处网站，并确保联系方式畅通，否则责任自负。
4、2009年6月已经报名应聘的报名资格仍有效，此次一并进行资格审查。
四、聘用方式
被聘用者按A类人事代理方式聘用，有关我校人事代理制度的相关政策，请登陆陕西师范大学人事处网站（rsc.snnu.edu.cn）查阅《陕西师范大学人事代理工作暂行规定》（陕师校发[2005]14号）。
陕西师范大学旅游与环境学院
2009年8月28日
《陕西师范大学旅游与环境学院应聘申请表》下载：
upload/2009_08/09083115099021.doc
《2010年应届毕业研究生应聘陕西师范大学旅游与环境学院推荐表》下载：
upload/2009_08/09083115104115.doc
