西安电子科技大学微电子学院2021年诚聘全球英才

在基础前沿难题和核心关键技术上获得原始创新或重大突破，或在成果转化和产业化中创造巨大经济效益或者社会效益，符合学院事业发展需要，经学院推荐并通过学校评审的杰出人才； （二）华山学者领军教授 岗位要求: 具有创新性、战略性思维，已取得突出创新成果，承担过国家重点科研项目或在人才培养领域取得突出成果的优秀学者。 （三）华山学者特聘教授 岗位要求: 具有良好的创新发展潜力，有国家重点科研项目经历，在所从事领域已具有良好专业影响的优秀学术或技术带头人。 （四）华山菁英教授/副教授 以人才培养、人才项目培育、前沿科技创新和关键技术攻关为主要职责；菁英教授年龄一般不超过43周岁，菁英副教授一般不超过38周岁；学术基础扎实，在所从事研究领域同龄人中成果突出，具有成为学术带头人的发展潜质，或具有丰富工程实践积累，在应用研究、技术开发和系统研制等方面能力突出，能够解决实际应用中的关键问题，突破核心技术，取得重要的应用成果，或能够实现成果转化或产业化，符合学院事业发展需要的人员。 （五）华山准聘副教授 在相关学科方向和学术领域已有较好业绩，经培养能够快速成为支撑教学、科研工作的主要力量，并具有成为学术骨干潜力的青年人才；具有博士学位人员年龄一般不超过32周岁，具有博士后经历人员年龄一般不超过35周岁。 *专职科研岗招聘* （一）研究员/副研究员 协助团队负责人提升团队科研创新能力，组织或承担基础研究、应用研究、工程技术开发等科研工作；研究员年龄原则不超过45周岁，副研究员年龄原则不超过40周岁，并具备下列条件之一： 1.高校或研究机构高级职称人员； 2.行业内知名企业具有丰富的技术研发经验或较强工程能力的高级职称人员； 3.高校或研究机构优秀博士后或博士生。 （二）助理研究员 主要承担或辅助进行基础研究、应用研究、工程技术开发、实验测试等具体研究工作；年龄原则不超过40周岁；在相关优势学科获得硕士或以上学位；有较强的技术研发或工程应用能力。 *博士后招聘* 在相关学科方向和学术领域已取得明显业绩，研究项目具有发展前景，获得博士学位不超过3年的博士毕业生，年龄一般不超过35周岁。 四、应聘方式 应聘者可根据岗位需求，将应聘材料发送到学院联系邮箱。（材料名称为：应聘岗位+姓名+毕业院校+专业方向+高校教师人才网，应聘材料包括个人简历、学术代表作品以及可以证明本人能力和水平的相关材料）。 五、联系方式 联系人：梁老师、李老师 联系电话：029-88201641 电子邮箱： 学院网站： 地址邮编：陕西省西安市太白南路2号，西安电子科技大学微电子学院