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2023年广西桂林市第三中学(德智外国语学校)教职工招聘公告

时间:2023-02-15人气:作者: 西安招聘网

为贯彻落实《教育部等八部门关于规范公办学校举办或者参与举办民办义务教育学校的通知》 教发 2021 9号 精神 稳妥、扎实推进桂林德智外国语学校“公参民”专项治理工作 根据《事业单位人事管理条例》 国务院令第652号 、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》 桂人社发 2011 155号 、《自治区教育厅自治区党委编办自治区人力资源社会保障厅自治区财政厅关于进一步做好全区中小学教师补充工作的通知》 桂教教师 2020 6号 、《桂林市事业单位公开招聘人员实施细则》 市人社发 2012 80号 等文件精神 结合实际工作需要 现将桂林市教育局2023年度“桂林市第三中学 德智外国语学校 教职工招聘”有关事项公告如下

一、招聘岗位

本次招聘共78个岗位 计划招聘教职工113名 其中事业编制人员107名 教师聘用控制数人员6名 。具体招聘岗位详见《桂林市教育局2023年度“桂林市第三中学 德智外国语学校 教职工招聘”岗位计划表》 附件1、附件2 。

二、报名基本条件

一 具有中华人民共和国国籍 遵守宪法和法律 热爱教育事业 具有良好的品行 身体健康。

二 招聘对象应具备《教师法》规定的合格学历,并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。

三 具备报考岗位所需要的其他聘用条件。

四 其他

1.本次招聘条件中凡涉及时间段的计算 均以报名首日为截止日期。

2.年龄要求 18周岁以上、40周岁以下 1982年2月14至2005年2月14日期间出生 有需要放宽年龄的岗位 具体详见《桂林市教育局2023年度“桂林市第三中学 德智外国语学校 教职工招聘”岗位计划表》 附件1、附件2 。

3.本市国家机关 含参照公务员法管理的事业单位 和事业单位在职在编人员 含使用聘用教师控制数人员和特岗教师 报考 现场须提供所在工作单位及其主管部门同意报考的书面证明方能报考。

4.具有下列情形之一的人员 不得报名报考

1 现役军人。

2 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。 3 各级公务员和事业单位工作人员招考 聘 中被认定有舞弊等严重违反录 聘 用纪律行为且被给予不得报考处理期限内的人员。

4 在校学生 含2023届普通高校应届毕业生、在读研究生及专升本人员 。

5 已被桂林市教育系统直属学校公开招聘2023届普通高校毕业生 广西师范大学专场 “双选会”招聘签约的人员 本次招聘不得再参与报名。否则 取消原报考岗位录用资格并记入诚信档案。

6 其他具有法律法规规定不得聘用的人员。

三、信息发布地址

本次公开招聘公告、成绩公布、进入各招聘环节名单及拟聘人员公示在桂林市教育局网站 http //jyj.guilin.gov.cn/ 桂林人才网 www.glrcw.com 网站发布。

四、招聘流程

一 考生报名与资格审查及缴费 2月14日-2月15日 桂林市教育局2023年度“桂林市第三中学 德智外国语学校 教职工招聘”工作实行现场报名、现场资格审查、现场缴费、现场打印准考证

1.现场报名方式及时间地点

报名时间 2023年2月14日-2月15日 每天上午8 3012 00 下午13 00-16 30。

地点 桂林市秀峰区文采路5号,桂林市第三中学 德智外国语学校

凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员 现场提交《桂林市教育局2023年度“桂林市第三中学 德智外国语学校 教职工招聘”报名登记表》 附件3 一式二份 贴本人近期2寸正面

现场报名与资格审查同时进行 市教育局指定专人严格按照本《公告》公布的岗位条件对报考人员进行资格审查。

特别提示报考人员应注意核对报考专业 本人所学专业必须与报考岗位专业要求相一致才能报考。本人所学专业与报考岗位专业设置要求不一致且在《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录 2022年版 》 附件3 中未收录的 必须提供所学专业内容与报考岗位专业内容80%以上相同的书面证明材料。专业设置请参照《指导目录》进行核对。

3.缴费方法及收费标准

通过资格审查的报考人员须按规定缴笔试费 免笔试要求的岗位无需缴费 。通过资格审查的报名人员按桂价费 2010 269号文件的规定标准收费 报考费为每人每科50元 2科共计100元。现场报名时缴纳 报考人员未按规定缴费的 视为放弃报考因“公参民”专项治理工作需要 保障招聘单位的用人需求招聘职位与报名人数的开考比例不设1 3比例的限制 均予以开考。

4.打印准考证和报名登记表的方法及时间

报考人员缴费报名成功后,现场发放准考证和报名登记表 自行备好以用于笔试面试 。报考人员按照准考证上指定的时间、地点并携带本人有效居民身份证和准考证参加考试 有效居民身份证、准考证两证缺一不可

准考证、报名登记表是参加笔试、面试等环节的重要凭证,请报考人员务必自行妥善保管至公示拟聘用阶段。

二 笔试

1.笔试科目

教师岗位笔试科目为《教育学与教学法基础知识》和《教育心理学与德育工作基础知识》 两科考试分值各100分。

教辅岗位笔试科目为《职业能力倾向测验》 综合管理类 和《综合应用能力》 综合管理类 两科考试分值各100分。

2.笔试时间安排

笔试时间为2023年2月25日 星期六上午 具体安排如下

09 00-10 00教师岗位;教育学与教学法基础知识

教辅岗位 职业能力倾向测验 综合管理类

10 30-11 30教师岗位 教育心理学与德育工作基础知识;

教辅岗位 综合应用能力 综合管理类 。

两科考试连场 中途不安排休息时间。

3.笔试地点

笔试地点详见《准考证》。报考人员参加考试时 必须携带本人准考证和有效居民身份证 两证缺一不可。

4.笔试成绩查询

2023年3月上旬 报考人员在桂林市教育局网站公告栏上查询成绩。

三 面试人员确定

笔试结束后 招聘单位主管部门根据报考人员笔试成绩 按照招聘岗位计划与报考人员1 3的比例 从高分到低分确定进入面试。比例内末位考生出现笔试成绩并列时 同时确定为进入面试人员名单。每科笔试成绩不低于50分方可进入面试程序。每科未达到笔试合格分数线 50分 不能入围面试。有缺考、违纪情况的报考人员 不能入围面试。进入面试人选名单公布时间 2023年3月上旬在桂林市教育局网站公布。

放弃面试资格的 按照同一职位报考人员笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人选。放弃面试资格 含放弃递补面试资格 下同 的报考人员应提供由本人签名的本人自愿放弃面试资格说明材料 可传真 。

四 面试

1.入围面试的报考人员 按规定时间地点要求参加面试。未能按时参加面试的报考人员 视为自动放弃面试资格。

2.面试工作由市教育局制定面试实施方案 报市人力资源社会保障局备案后组织实施 面试工作全程接受同级纪检部门的监督。面试期间 对面试考官和报考人员实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。报考人员面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的 面试成绩按零分处理;透露本人籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息的 按扣3分处理。

面试时间 2023年3月中旬 具体时间、地点详见面试公告免笔试的报考人员和参加笔试按1 3比例进入面试的报考人员共司参加面试

面试公告在桂林市教育局网站、桂林人才网网站上发布

发布面试公告时间 面试前2个工作日。

3.面试形式分为试讲面试、公共面试两种形式。每个职位只采取其中一种面试形式 具体面试形式详见《桂林市教育局2023年度“桂林市第二中学 德智外国语学校 教职工招聘”岗位计划表》 附件1、附件2 。

4.面试成绩公布。

面试成绩满分分值为100分 报考人员面试成绩需达60分方能进入考核程序。按1 1比例进入面试的报考人员 面试成绩必须达到70分以上才能进入考核程序。面试成绩在当天面试结束后公布。

五 考核

1.考核人选的确定。按照同一职位报考人员面试合格成绩 从高分至低分按1 1比例确定考核人选。在出现两人以上成绩并列并大于招聘职数时 以笔试总成绩高者优先 在笔试总成绩也一致时 以《教育学与教学法基础知识》或《综合应用能力》成绩高者优先。

2.报考人员的考核工作由桂林市第三中学 德智外国语学校

和市教育局组成3人以上的考核组负责考核。着重考核报考人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法情况,H作实绩、岗位匹配等。同时要对报考人员进行报考资格复审。3.考核组应当广泛听取意见 做到全面、客观、公正 并据实写出考核材料。考核结论必须针对考核内容 经规定的程序,依据事实和法定的事由作出 以主观推测和认定作出的考核结论无效 招聘单位必须重新组织考核。

4.考核工作原则上在10个工作日内完成。

六 体检

1.经考核合格的报考人员 按照1 1的比例进入体检程序体检工作按照《中共广西壮族自治区委员会组织部自治区人力资源社会保障厅自治区卫生健康委关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》执行 体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准 试行 》及《公务员录用体检操作手册 试行 》执行 有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行按《公务员录用体检特殊标准 试行 》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目 复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的 可以在接到体检结论通知之日起7日内向招聘组织部门提交复检申请 经批准后进行复检。复检只能进行一次 体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。体检费用由体检对象自行承担。报考人员无故不按规定时间、地点参加体检 视为自动放弃体检资格。

2.体检工作。组织体检时 要做到认真负责、程序严格、组织严密、公开透明。体检医生与体检者有回避关系的 应予回避对于体检中违反操作规程、弄虚作假、狗私舞弊、渎职失职 造成不良后果的工作人员 按照有关规定给予处分。对在体检过程中 弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者 不予聘用或取消聘用。

考核、体检不合格或自愿放弃考核、体检者 即被自然淘汰在报考同一职位且面试成绩合格的报考人员中按照从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的 由市教育局批准 取消该职位招聘计划。

七 公示、聘用

1.拟聘用人员名单由市教育局公示 公示时间不少于7个工作日。公示期内举报有违反本《公告》规定并查有实据的 不予聘用;对已办理了聘用手续后又查实有不符合招聘条件的 由招聘单位与市人力资源社会保障局核准后 解除聘用 报市人力资源社会保障局备案。拟聘用人员公示后 有自动放弃聘用资格或公示后查实不符合聘用条件的 不再递补聘用对象。

2.经公示无异议和异议无效的 由招聘单位填写《桂林市事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份 由市教育局与市人力资源社会保障局核准后 报市人力资源社会保障局批准后 办理聘用手续。拟聘用人员在接到聘用通知后15日内到单位报到上班 逾期不报到上班按自动放弃聘用资格处理。

3.招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》。签订合同时间应以聘用通知下文之日起计算。招聘单位与受聘人员签订的聘用合同 期限一般不低于3年。初次就业的受聘人员与招聘单位订立的聘用合同期限3年以上的 试用期为12个月。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。

五、纪律与监督

一 桂林市教育局2023年度“桂林市第三中学 德智外国语学校 教职工招聘”工作要做到信息公开、过程公开、结果公开 并接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督 保障招聘工作的公开、公平、公正。

二 实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确 并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的报考人员 按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》 人社部令第35号 有关规定从严处理。

三 实行回避制度。工作人员在公开招聘中 涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的 应当实行回避。

四 严格公开招聘纪律 对有下列情形的 必须严肃处理!1.报考人员伪造、涂改证件、证明 或以其他不正当手段获取报考资格的;

2.报考人员在考试考核过程中作弊的;

一 本公告由市教育局负责解释 0773-2820032。

二 特别提示 本次招聘工作不指定笔试面试辅导用书 不举办也不委托任何机构举办笔试面试辅导培训班。目前社会上出现的各类笔试面试考试辅导班、培训班等 均与本次考试主办方无关。敬请广大报考人员提高警惕 切勿上当受骗。

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桂林市教育局

2023年2月6日