为大家提供：2019年渭南市大荔县洛滨中学、洛滨小学招聘教师公告（116人）。更多陕西教师招聘面试信息请访问陕西教师招聘考试，以下是公告详情
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原标题：大荔县教育局关于选调部分教师到洛滨中学、洛滨小学任教的通知
各中小学：
为了满足洛滨中学、洛滨小学教育教学工作需要，根据《大荔县教师流动管理制度》，结合我县教师配置情况，县局决定从全县乡镇中小学选调部分青年教师到洛滨中学、洛滨小学任教，现将具体事宜通知如下：
一、选调数量及范围
1.从农村初中为洛滨初中选调专任教师16名(东七初中不在本次选调范围)。
2.从农村小学为洛滨小学选调专任教师100名(其中体音美教师亦可从农村初中选调，埝城小学、观音渡小学不在本次选调范围)。
二、选调条件
1.具有良好的职业道德和政治素质,近三年年度考核结果为称职及以上等次;
2.具有大学本科以上学历(县级以上教学能手可放宽至专科学历);
3.具有选调岗位相应学科及以上的教师资格(信息技术学科教师资格可放宽至具有计算机专业毕业);
4.具有选调岗位所需的专业知识和业务能力;
5.身体健康,能胜任岗位需要的教育教学工作;
6.有三年以上教学工作经历(含2016年及以前招录的新任教师和特岗教师),年龄在40周岁以下(1979年8月1日后出生);
有下列情况之一者,不在本次选调范围之内:
1.近三年来受到党政纪处分者(2016年8月1日后);
2.未参加2018年教师业务能力测试,或在测试过程中违纪被通报,或测试成绩在全县后四分之一者;
3.初中教师在2018-2019学年上学期期末质量检测增值性评价考核中,增值分和综合分均在全县年级学科排名后二分之一者;
4.2018-2019学年度未在教学一线或任课节数达不到平均初中每周4节小学每周6节者(不含自习)
5.学年度内生育者(2020年7月31日前)。
三、选调办法
从农村选调至洛滨小学和洛滨中学的教师,采取 考试+荣誉加分 的办法择优录取,考试办法为 试讲 。荣誉加分标准为:近五年来(2014年8月1日后)个人荣获教师、扎根乡村教师、最美乡村教师、师德标兵、班主任、教学质量先进个人、教学能手荣誉称号,按照县、市、省、国家级分别加1分、2分、3分、4分(取其中一项最高荣誉加分)。
从农村学校选调教师时,同一初中同一学科不超过1人,总人数不超过3人,超过3人的按成绩排名择优录取前三名。
录取名单确定后公示3天,无异议者办理调动手续。新录用人员实行一年试用期,一年后考核合格者留用,考核不合格者退回原单位。
四、时间安排
1、7月10日，发布选调公告。
2、7月11日-12日，报名。符合选调条件的教师报名时需填写《大荔县2019年中小学教师选调申请表》(表格从附件下载)，经学校审核盖章后，于2019年7 月12日下午6点前携带申请表、本人身份证、毕业证书原件、教师资格证原件、相关荣誉证书原件、复印件到县教育局人事股报名，过期不再补报。
3、7月13日-15日，资格审查。人事股根据选调条件对报名人员进行资格审查，并公布资审合格人员和加分情况。
4、7月16日，考试。组织资审合格人员进行面试(具体事宜另行通知)。
5、7月17日-19日，公示选调结果。
6、7月20日，办理调动手续。
五、领导小组和监督小组
为了确保选调教师工作的公平、公正，教育局成立教师选调工作领导小组和监督小组。
(一)领导小组
组 长： 薛彦荣
副 组 长: 孙建勇
领导小组下设办公室，办公室设在局人事股，负责教师选调具体工作。
办公室主任： 胡阳昌
成 员： 杨双稳 杨改草 赵小玲 常婷
(二)监督小组：
组 长： 穆江涛
成 员： 陈延正 杨仁盈 董小军 贺敬刚
六、工作要求
1、参加选调者，必须严格遵守工作要求和选调纪律，如实填写表格，提供真实材料，积极配合相关工作;凡徇私舞弊、弄虚作假者，一经发现，取消选调资格。且三年内不得参与教师选调工作。
2、为洛滨初中和洛滨小学选调教师是我县教育发展的大局需求，各校长一定要站在全局的角度，高度重视，大力支持，克服困难，紧密配合，认真贯彻教育局决定，对选调工作和报考教师给予大力支持，不得故意为难。凡本次从缺编农村学校选调的教师，在今年新招录教师的分配上给予等额补充。
监督电话：
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2019年7月10日
原标题：大荔县教育局关于选调部分教师到洛滨中学、洛滨小学任教的通知
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