秋季为进一步优化师资队伍结构、促进学科发展、加强教师队伍建设，现公开招聘教师。公告如下：
一、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，作风正派，品行端正，未受过任何违纪、违法处理。
(三)身心健康，具备招聘岗位所需的条件要求，能够全面履行所聘岗位的各项工作职责。
(四)2020年7月31日前取得硕士研究生及以上学历、学位者，第一学历为全日制普通高等学校本科。国(境)外取得的学历、学位须取得教育部学历、学位认证证书，且可以通过教育部派遣回国工作。
(五)年龄要求：1985年1月1日后出生。
(六)特别优秀、学院急需的专门人才，另行研究。
二、招聘职位及要求
登录网址进入 招聘管理系统 , 在 最新职位栏 查阅招聘职位及相关要求。
三、招聘程序
(一)应聘人员报名
1.报名者登录网址进入 招聘管理系统 ，按系统提示填报个人信息并按要求上传个人附件材料。
2.报名时间截止于2020年9月29日18:00。
3.每人限报一个岗位。
4.报名者对个人填报信息和上传附件材料的真实性负责。
(二)资格审查
学院根据报名者条件进行资格审核。
(三)组织考察
1.专业初审。通过资格审核的应聘人员，由各用人单位进行专业初审，审查应聘人员专业基础知识、岗位专业认知、业务能力等。
2.笔试。专业初审通过者参加学院笔试，笔试采用闭卷方式进行;笔试内容为政治基础、法律基础、管理基础、高校教师职业道德、教育政策法规、高等教育学、教育心理学、时事政策等。
3.专业考核及面试。笔试合格者参加学院专业考核及面试，考核应聘人员专业知识、专业技术水平、业务能力和综合素质等。
