技能要求:线下招生岗位职责:a、 完成4-18岁青少年及其家长的球类兴趣课程培训、体育赛事、体育游学等产品的营销;b、 通过线上线下等方式开发意向客户,并电话邀约到球馆体验;c、 维护场馆秩序,接待来访客户;d、 能够准确、全" />
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陕西梅洛体育文化传播有限公司招聘储备干部4000-6000

时间:2023-03-14人气:作者: 西安招聘网

陕西梅洛体育文化传播有限公司招聘储备干部4000-6000

到岗时间:不限性别要求:不限性别婚况要求:不限婚况技能要求:体育,篮球教学ription is-expanded">技能要求:线下招生岗位职责:a、 完成4-18岁青少年及其家长的球类兴趣课程培训、体育赛事、体育游学等产品的营销;b、 通过线上线下等方式开发意向客户,并电话邀约到球馆体验;c、 维护场馆秩序,接待来访客户;d、 能够准确、全面的介绍公司产品,根据学员情况推荐合适的产品;e、 配合教练辅助教学,及时跟进客户的体验情况,并完善客户档案;f、 提供有效的售后服务,增加客户年度,提升客户满意度,增加复购率;任职要求:a、 学历专业不限,以能力说话,学历不会束缚你的前程;b、 88年以内,欢迎应届毕业生加入;c、 人品要正,能够感受到你的自信和阳光,能唠嗑、亲和力好,抗压抗挫是基本能力,拒绝玻璃心;d、 曾经在招生界打拼过,并且能够拿到良好业绩的同胞优先考虑;e、 想证明自己,想通过自己实力快速拿到高薪,想短暂时间成长为管理者,给你平台,给你空间,给你高薪,等你来挑战;f、 热爱体育运动,希望能在体育行业闯出一番事业;发展方向:a、 我们崇尚人才培养,有完善的晋升通道,并伴随各种专业的培养;b、 纵向发展:预备干部——团队主管——储备校区经理——校区经理——运营总监——大区总监;c、 横向发展:根据个人综合能力——人力资源——场馆运营——客服——教练员等岗位;岗位福利:a、 薪酬竞争力:五险 底薪 绩效 提成;试用期均薪:4K-8K,上不封顶;b、 社会保障:五险一金c、 法定带薪年假:我们希望您和家人朋友共度美好时光;d、 个人成长:伴随整个职业生涯的晋升通道,每个伙伴享有横向、纵向多元发展空间;让各位伙伴与企业共进步;人文关怀:a、 公司旅游;定期团建:漂流、登山、徒步、篝火、自助烧烤、水上乐园欢乐谷等大型团建活动;b、 音乐餐厅聚会、球赛、轰趴自由选择;

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