四川链家房地产经纪有限公司招聘链家总部-储备销售经理5500-8000

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四川-成都|不限经验|大学大专学历|可接受应届生

到岗时间：不限性别要求：不限性别婚况要求：不限婚况【岗位要求】1.统招本科及以上学历，经济，金融，管理，房地产，市场营销，电子商务等相关专业优先；能力优秀者学历可放宽至大专；2.具备良好的策划能力和管理素质，具备总结分析能力；3.有较强的进取心，学习能力，用于挑战自我，不甘平庸；【岗位职责】1、负责开发和维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的租赁咨询服务；3、根据部门总体市场策略策划自己的销售方案；4、负责商务谈判、合同签署以及物业交割等手续办理等服务工作；5、能全面掌握市场变化规律，注意市场结构的变化，具备总结分析能力。【薪资】【针对新入职定级为A0的员工】1、1-3个月，A0，本科底薪5500（含1000浮动绩效）；4-6个月，A0/1，本科底薪5000（含1000浮动绩效）；2、A1-入职12个月内：季度保底标准为13500元。若季度收入>季度保底，则无补贴；季度收入<季度保底，则进行补贴；3、入职满1年后，享受保障薪资3000-6000 提成25%-82%不等4、提前转正奖金2500/3500；转正后享受保障薪资或高额提成，业绩达到8000即可转正。福利：1.个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物；2.孝敬父母：孝顺金、节日送礼、 赢亲情人民大会堂国宴 ；3.健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）；4.团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展；5.内部员工租房、买房、租住自如房屋，服务费享受员工折扣价；上班时间：朝9晚7;上班地点可根据您的需求就近分配：晋升路线： 业务流： 运营专员→店经理（MVP）→商圈经理（SVP）→区董→运营总监（DVP）→分公司总经理 职能流： 专员→主管→经理→总监→高级总监→分公司总经理 注：1.销售入职满半年可以申请内部竞聘或调转职能岗位，职能岗位包括人事、销售内勤、行政、编辑、财务、培训等方向。 2.绩效是对日常工作的考核，例如迟到早退、电话沟通、资源开发等，非业绩考核； 对于应届毕业生：1.我们提供转正机会，以及答辩假1—15天。 面试当天出结果

地址：武侯区中海大厦

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